CEO của Fiverr (Công ty trị giá 1,06 tỷ USD theo giá trị ngày 9/5/2025) vừa gửi một bức tâm thư cho toàn bộ nhân viên, và đó không chỉ là một lời cảnh báo – mà là một hồi chuông đánh thức cho tất cả những ai đang đi làm, bất kể ngành nghề nào. Hãy đọc hết, vì đây có thể cũng là thư của rất nhiều CEO nhiều công ty muốn gửi cho nhân viên công ty.
“Gửi cả team,
Tôi luôn tin vào sự thẳng thắn đến tận cùng và không thích những người “bọc đường” cho sự thật chỉ để tránh nói ra điều không dễ chịu. Cốt lõi của sự thẳng thắn là sự quan tâm. Bạn quan tâm đủ đến bạn bè và đồng nghiệp để nói cho họ biết sự thật, vì bạn muốn họ hiểu, phát triển và thành công.
Vậy đây là sự thật không dễ nghe: AI đang đến để lấy công việc của bạn. Thậm chí, nó cũng đang đe dọa công việc của tôi. Đây là một hồi chuông cảnh tỉnh.
Không quan trọng bạn là lập trình viên, nhà thiết kế, quản lý sản phẩm, nhà khoa học dữ liệu, luật sư, nhân viên hỗ trợ khách hàng, nhân viên kinh doanh hay tài chính – AI đang đến với bạn.
Bạn cần hiểu rằng những gì từng được xem là “nhiệm vụ dễ” sẽ không còn tồn tại; những việc “khó” sẽ trở thành tiêu chuẩn mới, và những việc từng bị xem là “bất khả thi” sẽ trở thành việc “khó”. Nếu bạn không trở thành một tài năng xuất chúng, một bậc thầy trong công việc của mình, bạn sẽ cần phải chuyển hướng nghề nghiệp chỉ trong vài tháng tới. Tôi không hù dọa bạn. Tôi không nói về công việc của bạn ở Fiverr. Tôi đang nói về khả năng tồn tại của bạn trong ngành nghề này.
Chúng ta có bị diệt vong không? Không phải tất cả chúng ta. Nhưng những người không tỉnh thức và không nhanh chóng hiểu được thực tế mới, rất tiếc, sẽ bị bỏ lại.
Chúng ta cần làm gì? Trước tiên, hãy dừng lại một chút và để điều này ngấm vào. Uống một cốc nước. La hét vào gương nếu bạn cần. Sau đó bình tĩnh lại. Hoảng loạn không giúp được gì. Hãy cùng nói về cách bạn có thể trở thành một tài năng xuất sắc trong lĩnh vực của mình:
1. Học tập, nghiên cứu và làm chủ các giải pháp AI mới nhất trong lĩnh vực của bạn. Thử nhiều công cụ khác nhau để biết cái nào mang lại cho bạn “siêu năng lực” – tức là tạo ra nhiều kết quả hơn trong cùng một khoảng thời gian với chất lượng cao hơn.
Ví dụ:
• Lập trình: Cursor, Codeium
• Hỗ trợ khách hàng: Intercom Fin, SentiSum
• Luật: Lexis+ AI, Legora
Và còn nhiều nữa.
2. Tìm những người hiểu biết nhất trong nhóm để học hỏi về AI.
3. Thời gian là tài sản quý giá nhất – nếu bạn vẫn làm việc như năm 2024, bạn đang làm sai. Bạn cần làm nhiều hơn, nhanh hơn và hiệu quả hơn.
4. Hãy trở thành kỹ sư prompt. Google đã lỗi thời. LLM và GenAI là kiến thức cơ bản mới. Nếu bạn không dùng chúng như một chuyên gia, giá trị của bạn sẽ giảm đi nhanh chóng.
5. Tham gia cải thiện hiệu quả của tổ chức bằng AI. Không nên thuê thêm người khi chưa tối ưu được hiệu quả hiện tại.
6. Hiểu rõ chiến lược công ty và đóng góp để đạt được mục tiêu. Đừng chờ được mời họp để phát biểu – hãy chủ động đưa ra ý tưởng.
7. Đừng chờ đợi. Tự tạo ra cơ hội học hỏi và phát triển. Tôi cam kết hỗ trợ bất kỳ ai muốn nỗ lực vì bản thân.
Nếu bạn không thích những gì tôi viết, nghĩ rằng tôi đang hù dọa – bạn cứ thoải mái bỏ qua. Tôi vẫn yêu quý các bạn và chúc điều tốt đẹp nhất. Nhưng tôi thực sự nghĩ rằng tương lai nghề nghiệp của bạn sẽ rất bấp bênh nếu bạn bỏ qua thực tế này.
Ngược lại, nếu bạn hiểu sâu sắc rằng tôi đúng và bạn muốn cùng tôi đi về phía thắng lợi của lịch sử, hãy tham gia cuộc trò chuyện để xác định tương lai của công ty và của chính bạn. Chúng ta có một công ty tuyệt vời, một tương lai sáng lạn. Chỉ cần tỉnh thức và chấp nhận rằng con đường phía trước sẽ không dễ dàng – nhưng cực kỳ xứng đáng.
Tôi đã nhờ Shelly sắp xếp thời gian trong vài tuần tới để gặp bất cứ ai muốn ngồi lại thảo luận cùng tôi về tương lai này. Rất mong được gặp các bạn.
Thân,
Micha”
Đọc, suy ngẫm và hành động!
Trên đây là chụp hình lá thư của CEO Micha Kaufman gửi cho team được nhân viên đăng lại.
Ý kiến của bạn